12月29日，省交規(guī)院公司組織召開2021年度中層管理人員述職考核會(huì)，公司黨委書記、執(zhí)行董事出席并講話，公司黨委委員、副總經(jīng)理主持會(huì)議，公司黨委委員、紀(jì)委書記參加。

 會(huì)上，各部門、各分院（中心）負(fù)責(zé)人逐一進(jìn)行述職匯報(bào)。公司黨委書記、執(zhí)行董事對各部門、各分院（中心）工作情況進(jìn)行了點(diǎn)評。

公司黨委書記充分肯定了今年以來各部門、各分院（中心）工作取得的成效，并就做好明年工作提出三點(diǎn)要求。一是聚焦深化改革。根據(jù)公司職能定位和發(fā)展需要，進(jìn)一步優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置和激勵(lì)機(jī)制。對集團(tuán)外項(xiàng)目及市政、建筑等非公路項(xiàng)目實(shí)行經(jīng)營獎(jiǎng)勵(lì)，同時(shí)在公司內(nèi)推行優(yōu)秀青年專業(yè)人才、緊缺專業(yè)人才、后備優(yōu)秀人才獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施辦法。進(jìn)一步優(yōu)化分配制度，將個(gè)人分配與人均產(chǎn)值、工時(shí)制、成本控制結(jié)合，繼續(xù)科學(xué)量化、細(xì)化考核目標(biāo)，做到按勞分配。二是聚焦市場開拓。根據(jù)集團(tuán)資質(zhì)建設(shè)實(shí)施方案，盡快細(xì)化完善公司資質(zhì)建設(shè)推進(jìn)方案，確保市政、房建業(yè)務(wù)順利通過甲級(jí)資質(zhì)申報(bào)，積極培育申報(bào)城鄉(xiāng)規(guī)劃、國土規(guī)劃乙級(jí)資質(zhì)。同時(shí)著力探索工程建設(shè)新模式，尤其是房建工作要主動(dòng)尋求發(fā)展新路徑，圍繞小城鎮(zhèn)建設(shè)尋找突破口，凸顯“小而精”，打造特色小城鎮(zhèn)項(xiàng)目。三是聚焦自主創(chuàng)新。將青海高寒高海拔地區(qū)公路設(shè)計(jì)中的特色經(jīng)驗(yàn)總結(jié)梳理形成青海省品質(zhì)工程設(shè)計(jì)指南，形成地方標(biāo)準(zhǔn)體系。健全“產(chǎn)學(xué)研”協(xié)同創(chuàng)新體系，年內(nèi)建成院士工作站及部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室并開展工作。找準(zhǔn)科研方向，有效運(yùn)用先進(jìn)設(shè)計(jì)單位現(xiàn)有科研成果，不斷提升公司科研自主創(chuàng)新能力與核心競爭力。

 會(huì)議還對公司中層管理人員進(jìn)行了年度考核測評。